सामान्य अध्ययन 2024 सामान्य अध्ययन पेपर II 15 अंक 250 शब्द सुझाव दीजिए

सामान्य अध्ययन पेपर II — प्रश्न 16

नागरिक-केंद्रित प्रशासन को सुनिश्चित करने के लिए नागरिक अधिकार-पत्र एक ऐतिहासिक पहल रही है। किन्तु, इसे अभी भी अपनी पूर्ण क्षमता…

नागरिक-केंद्रित प्रशासन को सुनिश्चित करने के लिए नागरिक अधिकार-पत्र एक ऐतिहासिक पहल रही है। किन्तु, इसे अभी भी अपनी पूर्ण क्षमता तक पहुँचना बाकी है। इसके वादे की प्राप्ति में बाधा डालने वाले कारकों की पहचान कीजिए और उन्हें दूर करने के उपाय सुझाइए। (उत्तर 250 शब्दों में लिखिए)

अंग्रेज़ी में प्रश्न पढ़ें

The Citizens' charter has been a landmark initiative in ensuring citizen-centric administration. But it is yet to reach its full potential. Identify the factors hindering the realisation of its promise and suggest measures to overcome them. (Answer in 250 words) 15 marks

2024 UPSC मुख्य परीक्षा, सामान्य अध्ययन सामान्य अध्ययन पेपर II का प्रश्न 16, जैसा छपा था
2024 के सामान्य अध्ययन पेपर में छपा हुआ प्रश्न

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आदर्श उत्तर

UPSC Answer Check ने इसे इस प्रश्न के मूल्यांकन रूब्रिक के आधार पर AI की मदद से 250 शब्दों की लंबाई में तैयार किया है। UPSC मुख्य परीक्षा के उत्तर प्रकाशित नहीं करता — यह अच्छे अंक पाने का एक तरीका है, कोई आधिकारिक उत्तर-कुंजी नहीं। हम रूब्रिक और उत्तर कैसे बनाते हैं।

नागरिक अधिकार-पत्र (सिटिज़न चार्टर) सार्वजनिक प्राधिकरणों की ओर से निर्धारित मानकों, पारदर्शिता और जवाबदेही के साथ सेवाएँ प्रदान करने की एक स्वैच्छिक प्रतिबद्धता है, जो नागरिक-केंद्रित शासन के मूल सिद्धांतों को क्रियान्वित करती है। तथापि, संरचनात्मक और परिचालन कमियाँ इसे अपने अभीष्ट परिणाम प्राप्त करने से रोकती हैं।

इसकी प्राप्ति में बाधक कारक

पहला, विधिक प्रवर्तनीयता के अभाव में अधिकार-पत्र न्यायालय में वाद-योग्य नहीं हैं, अर्थात् देरी या अनुपालन न करने पर कोई वैधानिक दंड-तंत्र नहीं है। दूसरा, नागरिकों में अपर्याप्त जागरूकता और अग्रिम पंक्ति के कर्मचारियों के कमज़ोर प्रशिक्षण ने अधिकार-पत्रों को एक प्रतीकात्मक, औपचारिक अनुपालन-अभ्यास बना दिया है। तीसरा, केंद्रीकृत, सबके लिए एक जैसा दृष्टिकोण स्थानीय वास्तविकताओं की अनदेखी करता है और इसमें सेवा-विशिष्ट अनुकूलन तथा अंतिम उपयोगकर्ताओं से परामर्श का अभाव है। अंततः, स्वतंत्र शिकायत-निवारण निकायों और संस्थागत निगरानी-तंत्रों का अभाव नागरिकों को सेवा-चूक के विरुद्ध प्रभावी उपचार से वंचित रखता है।

बाधाओं को दूर करने के उपाय

  1. विधायी समर्थन: द्वितीय प्रशासनिक सुधार आयोग (ARC) की सिफ़ारिश के अनुरूप, राज्यों के लोक सेवा अधिकार अधिनियमों से प्रेरणा लेकर, अनुपालन न करने पर अनिवार्य आर्थिक दंड के साथ अधिकार-पत्रों को वैधानिक दर्जा दिया जाए।
  1. सेवोत्तम का संस्थानीकरण: सेवा-मानकों के मानदंड निर्धारण, क्षमता-निर्माण और शिकायत-निवारण हेतु प्रशासनिक सुधार और लोक शिकायत विभाग (DARPG) के सेवोत्तम ढाँचे को सभी मंत्रालयों में सार्वभौमिक बनाया जाए।
  1. सहभागी निर्माण और सामाजिक अंकेक्षण: नागरिक समाज संगठनों के साथ मिलकर स्थानीय अधिकार-पत्र तैयार किए जाएँ और ज़मीनी स्तर से प्रदर्शन के आकलन हेतु नियमित सामाजिक अंकेक्षण को संस्थागत रूप दिया जाए।
  1. डिजिटल एकीकरण: सेवा-प्रदाय संबंधी प्रतिबद्धताओं की स्वचालित निगरानी के लिए केंद्रीकृत लोक शिकायत निवारण और निगरानी प्रणाली (CPGRAMS) तथा DARPG के राष्ट्रीय ई-गवर्नेंस सेवा प्रदाय आकलन (NeSDA) मानकों से जुड़े वास्तविक-समय डिजिटल डैशबोर्ड लागू किए जाएँ।

नागरिक अधिकार-पत्र को प्रभावी शासन-उपकरण बनाने के लिए वैधानिक प्रवर्तनीयता और डिजिटल निगरानी को नौकरशाही विवेकाधिकार से 'नागरिक-प्रथम' सेवा-प्रदाय की ओर प्रशासनिक बदलाव के साथ जोड़ना आवश्यक है।

इस उत्तर की जाँच कैसे होगी

पूर्ण अंक किससे मिलते हैं: 3–4 विशिष्ट कारक, प्रत्येक के साथ ठोस उपाय; सेवोत्तम, द्वितीय ARC और RTPS कानूनों का उदाहरण सहित उल्लेख; यथार्थवादी कार्यान्वयन मार्ग के साथ समापन।

मूल्यांकन रूब्रिक

हर उप-भाग की जाँच अलग से होती है — पेपर पर छपे उसके अंकों और शब्द-सीमा के हिसाब से।

  1. पूरा उत्तर नागरिक चार्टर को उसकी पूर्ण क्षमता तक पहुँचने से रोकने वाले कारकों की पहचान करें और उन्हें दूर करने के उपाय सुझाएँ। 15 अंक · 250 शब्द

    चुनौतियाँ— 3-4 चुनौतियाँ → उनसे जुड़े समाधान → निष्कर्ष

    ज़रूर शामिल करें

    • संक्षिप्त संदर्भ: नागरिक-केंद्रित प्रशासन के साधन के रूप में 1997 की चार्टर पहल (DARPG)
    • 3–4 विशिष्ट बाधक कारक: नागरिक परामर्श के बिना ऊपर से प्रारूपण; अस्पष्ट, अमापनीय मानक; कानूनी प्रवर्तनीयता या दंड का अभाव; कमज़ोर शिकायत निवारण; कम जागरूकता; कर्मचारी प्रशिक्षित या प्रेरित नहीं
    • प्रत्येक कारक से जुड़े उपाय: सेवोत्तम मॉडल, सहभागी प्रारूपण, मापनीय सेवा-मानक और समय-सीमाएँ
    • वैधानिक आधार: राज्यों के लोक सेवा अधिकार अधिनियम (जैसे मध्य प्रदेश 2010, बिहार 2011) समय-सीमा और दंड सहित; 2011 का नागरिक चार्टर एवं शिकायत निवारण विधेयक (व्यपगत)

    इनसे अंक कटते हैं

    • विश्लेषण के बिना चार्टर सिद्धांतों का पाठ
    • मेल खाते उपायों के बिना कारकों की सूची
    • दलगत प्रस्तुति

    इनसे अंक बढ़ते हैं

    • द्वितीय ARC की 12वीं रिपोर्ट (नागरिक-केंद्रित प्रशासन) की सिफ़ारिशें: एक-समान ढाँचे से बचना, आवधिक मूल्यांकन, अंतर्निहित निवारण
    • सेवा-प्रदाय की निगरानी हेतु CPGRAMS और डिजिटल डैशबोर्ड
    • सफल चार्टरों के उदाहरण (पासपोर्ट सेवा, RTPS राज्य)

    अतिरिक्त अंक

    • स्वतंत्र लेखापरीक्षा या नागरिक रिपोर्ट कार्ड (जैसे PAC बेंगलुरु)
"सुझाव दीजिए" — यह शब्द आपसे क्या माँगता हैअंग्रेज़ी में

Propose measures that attach to the causes the question has just had you identify. Each should name who acts, on what, and why it would work; a measure with no actor behind it is a wish rather than a suggestion.

उत्तर का ढाँचा

The problem in one line → measure 1 with the cause it addresses → measure 2 → measure 3 → how it would be implemented and what it requires

अंक कहाँ कटते हैं

Prescriptions that would fit any question on any subject — awareness campaigns, capacity building, better coordination. The examiner checks whether each measure is traceable to a cause the answer itself named.

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अपना उत्तर लिखिए — ऊपर दिए आदर्श उत्तर से बिंदुवार मिलाकर जाँच होगी: आपने क्या लिखा, क्या छूटा और क्या गलत हुआ।

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